-
HomeUnternehmenKarriere > Bewerbungsprozess

Ihre Bewerbung bei Wassermann

Mit dem Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen – auf Papier oder lieber elektronisch – beginnt ein mehrstufiger Bewerbungsprozess.

Hören

Nach der Sichtung der Bewerbungsunterlagen vereinbaren wir ein Telefon-Interview. In diesem Gespräch gleichen wir unsere und Ihre Ziele sowie gegenseitigen Erwartungen ab.

Sehen

Wir laden Sie zum persönlichen Einzelgespräch bei uns ein. Sie lernen die Wassermann AG kennen, wir lernen Sie kennen. Gemeinsam finden wir heraus, ob wir fachlich zusammenpassen.

Lesen

Wir schicken Ihnen einen Vertragsentwurf. Sie wissen also ganz konkret, welche Konditionen wir Ihnen anbieten können.

Zeigen

Jetzt werden wir ganz konkret. Wir laden Sie ein, Ihre zukünftigen Kollegen und Vorgesetzen kennen zu lernen. In einer Präsentation stellen Sie sich und vielleicht auch ein von Ihnen durchgeführtes Projekt vor. Zusätzlich dürfen Sie Ihren zukünftigen Kolleginnen und Kollegen eine ad hoc-Fallstudie präsentieren, die Sie kurz zuvor vorbereiten konnten.

Anfangen

Sind wir uns in diesem Prozess einig geworden, brauchen wir nur noch den Vertrag unterzeichen.
Herzlich willkommen im Team der Wassermann AG!


» Ihre Perspektiven bei Wassermann

Suche
 
Ansprechpartner


T +49 89 578399-115
E-Mail senden